23 czerwca 2021 odbyła się Konferencja „PRZYSZŁOŚĆ CZŁOWIEKA W USŁUGACH FINANSOWYCH. Nowe role, nowe kompetencje. Pełne nagranie dostępne jest na stronie Rady konferencjasrk2021.wib.org.pl Aby zachęcić do obejrzenia wybranych fragmentów FINSKILLS2021, przedstawiamy najważniejsze wnioski i rekomendacje z przebiegu naszej konferencji : Nowy paradygmat świata jest nieznany: społeczeństwa demokratyczne powinny współpracować, aby nasza planeta rozwijała się w sposób […]
Numer 19
8 czerwca 2021 r. odbyło się 19. posiedzenie plenarne Sektorowej Rady ds. Kompetencji Finanse. Głównym tematem było omówienie przygotowania do dorocznej Konferencji SRK SF, w tym przedstawienie pierwszych wyników 2. Branżowego Badania Bilansu Kapitału Ludzkiego. Przedstawiciel zespołu badawczego UJ, realizującego badanie na zlecenie PARP, zaprezentował najważniejsze wnioski wynikające z badania studentów i pracodawców, a członkowie Rady zgłosili swoje […]
Wydarzenie odbyło się pod hasłem: ŚCIEŻKI KARIERY HR. Przez trzy kolejne dni odbyły się spotkania online z uczestnikami, z udziałem najlepszych ekspertów i praktyków HR, którzy dzielili się swoimi historiami, swoimi drogami kariery HR. Podczas Kongresu rozmawiano m.in. o tym, jak zmienia się kariera w HR, jak przygotować się na przyszłe wyzwania i jak budować swoją pozycję w organizacji. Wspólnie szukano odpowiedzi […]
Organizowany od 2012 roku Kongres Sektora Pożyczkowego to cykliczne wydarzenie skierowane do kadry zarządzającej instytucji finansowych, firm pożyczkowych i pośrednictwa finansowego, fintechów, specjalistów doradztwa prawnego i strategicznego oraz dostawców produktów i usług związanych z produktami kredytu konsumenckiego. Kongres jest okazją do otwartej dyskusji o stanie i perspektywach rozwoju sektora i najlepszych praktykach biznesowych, regulacjach polskich i europejskich dotyczących tego sektora oraz o innowacjach i usprawnianiu procesów biznesowych. Podczas […]
W maju 2021 został uruchomiony nabór do III edycji autorskiego projektu pn. Akademia Menadżera Innowacji (AMI). Jego celem jest wyposażenie właścicieli firm i menadżerów w kompetencje umożliwiające sprawne wdrażania innowacyjnych procesów, produktów i usług w przedsiębiorstwach, a także wsparcie innowacyjności pracowników oraz motywowanie ich do przyjmowania i wdrażania nowych koncepcji. AMI składa się z części szkoleniowej oraz równolegle do Innowacje są siłą napędową nowoczesnej gospodarki […]